连日来，博山区结合地区实际，迅速构建压力传导机制，出新招、亮实招、使硬招，全面吹响落实突破的最强音，全区上下提振精神、加力提速，快节奏、高效率地迅速行动起来，分秒必争抓落实，创新举措求突破，快速形成一级抓一级、一级带一级，层层抓落实、层层求突破的工作格局。

干字当头，狠抓落实，为全力以赴推动重点工作攻坚突破，博山区委、区政府主要负责人带头，区级领导班子按照分管领域，接续开展调研活动，到辖区各镇街和企业，与基层干部和企业家开展面对面交流，详细了解贯彻落实市区落实突破年动员大会精神以及企业生产经营、产品研发、市场效益、安全生产和发展规划等情况。

据了解，博山区在构建压力传导机制中，充分发挥区级领导的以上率下作用，切实强化主责主角意识，根据区级领导各自工作分工，实行年度重点任务“三张清单”管理制度，按照落实上级要求类、全区重点工作推进类、自主创新特色打造类，在年初分别确定重点任务，新增的工作及时纳入清单，全部实行台账管理。清单管理制实行每半年报告进展、年底对账销号，并作为年底述职重要内容，接受监督评议，切实将“一级做给一级看，抓好本级带下级”落到实处，以一马当先带动万马奔腾。

“区委、区政府建立的压力传导机制为我们勾勒出加快落实突破的‘施工图’，并戴上了‘紧箍咒’，划上了‘硬杠杠’，我们要用苦干实干换得经济社会发展新指数，推动工作落细落实，加力突破。”博山区域城镇党委书记刘持庆说，接下来，全镇上下将紧紧围绕落实突破年工作部署，努力在“作风建设、动能转换、文旅融合”三大方面实现强有力突破，进一步激发发展新活力、增强发展新动力，勇作全区经济社会高质量发展的“桥头堡”。

博山区通过构建压力传导机制，聚焦作风转变，不断提高党员干部狠抓落实的执行力。要求广大党员干部树立起“开局即决战、起步即冲刺”的理念，从精神上迅速兴奋起来、思想上迅速警醒起来、工作上迅速紧张起来，切实以“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感、“坐不住”的责任感,大力发扬今日事今日毕的作风，让“案无积卷、事不过夜”真正成为担当作为、狠抓落实的行为习惯，成为每一名党员干部攻坚克难、创新突破的直接表现，以更高标准、更实举措、更足干劲，擂响决战决胜战鼓、跑好今年第一棒，确保各项工作落到实处、创新突破，推动各项工作强势开局、昂首起步。

“构建压力传导机制就是要树起各级领导干部躬身入局、实干为先的导向，以压力激发动力和活力，以不怕苦、能吃苦的牛劲牛力，砸实每一天、每一周、每一月、每一季，真正把决策部署从‘纸上’落实到‘地上’。”博山区委书记刘忠远说，下一步，将按照全市落实突破年动员大会精神要求，坚定事争一流、唯旗是夺的决心，以铁的精神、铁的措施，全力以赴落实落实再落实、突破突破再突破，奋力拼出博山加快发展、全面突破的新天地。（中共淄博市博山区委组织部）