淄博市张店区车站街道扎实推进城市基层党建攻坚突破，坚持系统推进、整体提升，以“红色赋能”为引领，以“多元聚力”为落脚点，在强化党委统筹力、社区组织力、区域聚合力、治理引领力上下功夫，打开城市基层党建工作新局面。

实行“四级联动”，建强动力主轴。在8个城市社区划分73个基础网格，成立网格党支部42个，选聘红色楼长（单元长）261名，建立“街道党工委—社区党组织—网格党支部—红色楼长（单元长）”四级联动体系，实现党的组织有效全覆盖。

推行“三个一起”，深化“红色物业”。坚持“交叉任职黏在一起、协商平台议到一起、相互扶持干到一起”，推行“双向进入、交叉任职”，8名物业服务企业负责人担任社区“两委”兼职委员，4名社区“两委”成员中的党员兼任物业服务企业党组织兼职委员，搭建“周一说事”“周三协商”等议事平台，2021年以来召开“红色议事会”191场，解决电动车停放、小区养狗等民生实事1046件。

整合区域资源，培育“红色合伙人”。以党组织服务群众项目为依托，招募“红色合伙人”，与8个社会组织、2家第三方机构签订年度合作协议，打造“中央厨房”“安乐益家”“城南星空公益”等服务品牌，精准提供助老助幼、文艺团体培训等服务，惠及居民群众2000余人。

深化为民服务，构建“红色服务圈”。建设红色驿站12个，整合长者食堂、共享工具、休闲空间，推行“延时服务”，组建“爱心大妈”“老伙计巡逻”等31支志愿服务队，优化帮办代办等便民服务，实现服务就在家门口、满意就在你身边，群众满意度提升、市民投诉下降“一升一降”（中共淄博市张店区委组织部）。